姜燕芬，出生于1来自973年，常360百科住于山东济南，人力资源实战培训师，资深管理咨询顾问，汇师经纪网签约讲师。
汇师经纪网签约讲师
人力资源实战培训师
资深管理咨询顾问
人力资源实战专家
来自曾任香港主板上市公司、中国500强大型多元化产业集团公司人力资源总监、集团副总经理等职务
中国人力资源开发委员会
特聘教授
北大纵横管理咨询集团合伙人
北大民营经济研究所企业大学课题专家组成员
山东省经信委360百科职工教育办公室特聘人力资源专家
行动成功教育集团特聘咨询顾问、讲师
智联招聘HR学院特聘讲师
☆服务于中国咨询业著名企业集团，擅长战略、组织体系、流程优化、人力资源、企业文化等体系咨询，擅长教练式咨询，通过现场诊断与指导，实战地解决企业问题。
☆组织、薪酬体系、绩效管理体系咨询项目;
☆企亚想文种胜业大学咨询项目
☆人才测评与选拨咨询项目
☆胜任力模型设计与建立咨询项目
人力资源领域:
《人力资本助推企业转型》
《战略导向的绩效管理》
《招聘管理:选对人--慧眼识人》
《培训管理:育良才--让培训价值最大化》
《薪酬管理:攻留人心--点石成金的薪酬激励谁望美绿取评宣紧体系》
《绩效管理:用能人来自--核心人才激励》
360百科 《非人力资源的人力资源型班觉距无金管理》
职业发展领域:
《赢在起点--职握贵长业生涯规划与管理担策》
《打造高效团队》
《卓越管理者的六项修炼酒走从这岩消投原仅》
《优秀员工的五项修炼》
场附《跨部门沟通与协作》
注:可根据企业需求进行定制化研发课程
《战略导向的州人力资源实务》
《慧眼识人--如何选到合适的人?》
《让培训价值最大化--企业培训体系建设》
《核心人才激励》
《战略导向的绩效管理深》
《赢在起点--员工职业著轻文绍境跑达土胶生涯规划》
《高绩效团队建设》
《卓越管理者六项修炼》
《8590后员工的职业素养提升》
《非人力资源管理者的人力资源管理》
《搭建学习地顺阶出刑否进溶图》
国电下属各企业、浙能集别将团、中国银行、山东电建、智联招聘全国各公司，山东省实训基地下辖各企业，中国联通下属各企业，广西金陵集团、保利地产、山东省农信社，金潮集团，宁夏电力，东群集团，轩竹医药，日钢集团，晨曦集团，日照港集团，海天集团，美佳集团，内蒙古能源集团、杭州正味食品、银座索菲特大饭店、中国农业银行、中国银行下属黄山分行等、石横特钢等企业……
☆拥有15年的企业管理实践经验, 曾服务于大型A股上市公司、H股上市公司，大型民企集团担任人力资源总监、集团常务副总经理;曾负责上万人企业集团的人力资源管理，领导永沙量获写补府范半扩下辖几十家分子公司的近百名HR团队，曾负字责企业生产、运营、人力资源、行政管理，拥有广阔视野和丰富的企业实战背景。
☆具有运营企业大学和企业商学院的管理经素验，精通人力资源业务模块的实操，擅长讲授基于企业战略构建的人力资源管理系列等课程他在落径线笑歌生罪红迅，采取引导式、咨询式培训的模式，重点解决实际问题，引进管理教练、行动学习等方法，帮助学员切实地掌握原理、方法与工院束啊走定左门例古具，注重培训成果的实际转化。
讲授风格亲和，善于互动、引导;随时解决学员的疑问及难题，并提出"矛微苗留英练以终为始，以业务为起点，以解决问题为终点"的设计理念，每次培训都能保证做到学员学以致用!
在管理咨询领域具有丰富的理论与企业实战经验，对企业存在问题有深刻的洞察与见解，能够突破性解决企业难点问题，注重项目落地的实效，帮助企业成长。
关注微信