《销售人员成功面试技巧》是2012年中国经济出版社出版的图书，作者是刘文献。
个性张扬，如何充分展示……
缺乏经验音影按原兴，如何巧妙弥补……
不善言辞，如何扬长避短……
翻开本书，告诉你怎样给面试官留下美妙的"第一印象"?
怎样让他看到你成为优秀销售员的巨大潜力?
第一章 销售面试第一印象--决定求职成败关键
来自 打扮得体，销售员要人清气爽
礼节到位，销售员要热情谦逊
声音悦耳，销售员面试的第二张名片
面带微笑，销售员要敢于对视
自信从容，销售员说话要有吸引力
短小精悍，销售员简历要有卖点
自我介绍，有效推销自我
第二章 职场销售新人360百科--巧妙凸显"潜在素质"
激情:一流销售员的特色
承压:销售持久战的必备素质
注重结果:销售要以业绩笑是行穿怎京说话
责任心:销售民要对客户负责
耐心:销售就是最好的客服
潜在素质，不同企业对销售员要求各不同
现场招聘，销售新人如何取胜
电话销售，面试如何我皮觉坚日最奏形评高取胜
第三章 面试销售要知己知彼--完美应对面试
挖掘企业资料，销售员要做到有备而来
明确销售岗基但矿器长测质染节位要求，把握面试主次
找准自身优势，展现销售竞争实力
点石成金，销售员身经把静形诉味棉子要化面试劣势为优势
精心准备面试案例，争取销售面试高分
第四章 销售求职成功--靠硬实力，更靠软能力
让事实说话:展示实习工资单与推荐信
有理有节，展示销售员必备说服沟通能力
慢条斯理，展示销售员必顺一备组织协调能力
调整自我，展示销售员必备学习能力
坏额执常督门划 单项操练，有针对性提升销售员"软能力"
突出"软能力"，从销售员的"灰色技能"入手
第五章 销售情景面试--精准把握答题角度
回忆过去情景:销售员要选择适当的小故事
情景案例题:销售员如何迅速选好突破三渐州口
迅速进入角色:销售员如何保持冷静、沉着
面对刁钻的面试官:销售员要迂回作战，识破内幕
舌战群儒述旧:销售员要相信自己，磨练自己
销售员小组面试:充分体现领导力与竞争力
留金世看散 第六章 销售面试陷阱--如何有效回避
称呼有风险，销售员开口要谨慎
语言有陷阱，销售员如王上磁陆伯形何有效识别真实意图
应对古怪面试题，销售员的真诚是关键
销售员情商测试，应界生避免得意忘形误丢分
致命错误，销售员面试要懂化解
求职销售，切忌卷入面试骗局
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