反就业歧视法国际前沿读本

《反就业歧视法国际前沿读本》是2009年11月由北京大学出版社出版的来自图书，作者是阎天、叶静漪。

• 书名 反就业歧视法国际前沿读本
• 作者 阎天 合者:叶静漪
• 出版社 北京大学出版社
• 出版时间 2009年11月
• 定价 31 元

图书信息

　　书 名: 反就业歧视法国河刻际前沿读本

　　作 者:阎天 合者:叶静漪

　　出版社: 北京大学出版社

　　策汽住民运往尔出版时间: 2009年11月

　　ISBN: 97873积往九前01160008

　　利带试宜度开本: 16开

　　定价: 31.00 元

内容简介

　　《反就业歧视法国际来自前沿读本》内容简介:反就业歧视法在中国的兴起，主要发生在最近十年。较之西方国家半个世纪乃至更久的发展历程而言，这一崛起不可狱腊谓不迅猛。究其原因，东教首先在于就业歧视现象与和谐社会目标之间的冲突日益显著。新纸凶欢中国成立六十年来，历次重大社会经济政策的调整，都会引出歧视问题:计划经济时代的城乡区隔、地域倾斜，使户籍歧视遗留己随小备弱起判英班至今，农民工成为就业歧视的最大受害群体烧升士都安断短破切之一;随着市场化转型的启动，用人单位的偏好假"契约自由兰组姜"辩员淋之名而全面正当化，性别偏见、健康或者疾病歧视等损害公平竞争和经济效率的行为沉渣泛起，而360百科居于天然弱势的女工似责合抓、未成年工、残疾人等又难以得到国家和社会的有效保护……可见，就业歧视是劳动就业政策缺陷长期积淀的结果。而近年来以"和谐社会"为目标的民生建设，正可看做对这种缺陷进行系统纠正的尝试。尝试的成果之一便是《就业促进现对友尼均东法道寒危乘》设专章规定了公平就业问题。然而，法律的规定仍嫌粗疏，诸如就业歧视的概念、救济匪榜户形式乃至反歧视的法理依据等问题尚待理清。同时，立法并非反就业歧视行动的终点，行心革朝脱团牛圆兴区厂而是将法律的阐释、适用和完善等问题以更为紧迫、更为直接的方式提了出来。由此，通过编取弱译的形式，引入国外的法治经验和研究成果，就显得很有必要了--这正是本书出版的意义所在。

图书目录

　　导言

　　上篇 就业歧视的法律界定

　　差别结果歧视的诞育、死亡与重生

　　差别对待歧视理论:重述的来自必要

　　中篇 就业歧视的法律救济

　　平等雇佣机会委员会360百科的意义

　　论雇佣端相慢气那歧视纠纷的非讼处置

　　下篇 就业歧视的法律视野

　　雇佣歧视法透视:三渐居今训请运粒始提养江维平等观

　　平等观念的空洞性

　　社会融入:平等问题的更好进路?

　　后记

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